"Estudio de Remuneración Perú 2025"

En un entorno empresarial cada vez más competitivo, atraer y retener talento clave es un desafío estratégico para la alta dirección. En este espacio, presentaremos los principales hallazgos del Estudio de Remuneración Perú 2025 de Michael Page, brindando una visión actualizada sobre tendencias salariales, gestión multigeneracional, reconocimiento y compensaciones, modalidades de trabajo y políticas de diversidad e inclusión.

EXPOSITORES:

Marcella Gonzales, Senior Manager de Michael Page.
Francisco Polanco, Gerente Comercial de Michael Page

Si deseas participar escríbenos a alumni@pad.edu